刘永

简 介

天津世川律师事务所劳动争议事务部部长，2017年加入天津世川律师事务所从事律师工作至今。尤为擅长企业劳动人事劳动规章制度、架构的搭建、整合与梳理，为包括中青创益投资管理有限公司、天津巴士实业有限公司等多家企业完善劳动法律结构化建设，善于从合规性、合理性和执行性等方面配合相关企业人力部门起草、审查、修改员工手册、员工行为守则、劳动人事规章制度(招聘与入职、培训、离职、考勤、加班、培训、服务期、奖惩、薪酬福利、考核等)相关文件。并结合委托人业务特点，设计公司人力资源制度，使公司的结构具有竞争上的组织优势，全面降低用工风险。

同时，在劳动争议诉讼领域拥有极强的专业知识和丰富工作经验，办事认真负责，迅速果断，执业以来，成功办理了大量上述类型案件。刘永律师具有较强的表达能力及沟通能力，善于多维度思考问题，充分得到了当事人和社会的肯定和认可，系本所的骨干律师。